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        选择合适的工作，玛丽不仅能做得很好，事半功倍，而且她能从这些工作中经验积累，学会某个技能，或者提升某个技能的等级。

        反之，则会事倍功半，而且不适合的工作一旦持续时间过长的话，成员还会掉情绪，比如说变得沮丧，或者变得懒散、厌恶工作等等。

        总之，这就是一个辅助养成的页面，能够让安楷更好的“因材施教”。

        安楷给玛丽选择的第一个工作是制药。

        虽然化学站可以自行运转，但如果有适合制药的人去手动操作的话，不仅效率更高，也更加节省原材料。

        而且时间长了的话，说不定安楷还能把玛丽培养成一个全新的制药师，大大提升他这个庇护所的健康程度。

        玛丽对他的安排没有任何怨言，点点头，就直接走到化学站前，开始按照上面的配方，开始尝试制作药物。

        这并非是系统强行让她去工作，而是她接受了这份工作，主动开始的。

        那些配方也是系统搞出来的，其实没啥意义，就是装个样子。

        有认知模糊的能力在，玛丽只会认为自己现在所做的一切都是合情合理的，她绝不会察觉到任何异常。

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